◆講座概要

カードソートを使ったグループアプローチを学ぶ講座。組織開発のベースとなる“対話“の効果に着目し、対話とグループアプローチの技法を実践を交え、組織活性化の手法を学ぶことを目的としています。
オリジナルカードソート※を使ったグループワークのファシリテーションの体験を中心に、
併せて、対話型組織開発の基礎知識や背景にある考え方も学ぶことで、組織活性化の手法を
楽しく、効果的に学ぶことのできる内容になっています。

組織や多人数を対象とされたことがない方、組織開発についての知識・経験のない方含め
どなたでもご受講いただけます。

※ （株）Carritraのオリジナル開発ツール（監修：甲南大学・経営学部 北居明教授）
　「キャリアトランプ®KITAIカード・デジタル版｣を使用します。

◆カリキュラム（6時間講習）
（6時間＝当日5時間受講＋事前課題1時間相当）

※　事前課題あり
13:00 開始
１．はじめに：キャリアコンサルティングと組織開発
２．対話で進める組織活性とは︖（解説）
３．対話の効果【ゲーム①】【事前課題発表】
４．組織⽂化とは【ゲーム②】
５.  背景にある考え方【解説】　　　　　　　　　　　　　　
理解度確認と振り返り
18:00 終了

◆配布教材
1週間ほど前に、ご登録のメールアドレスへデータでお送りします。
・教材費は受講料に含まれています。
・ご入金を確認後に、メールにて教材と事前課題をお送りします。
・配布用教材にカードソートは含まれていません。

◆事前課題について
「事前課題シート」をご参加1週間前に、メールでお送りします。
当日のワークで使用するために「事前課題シート※」に記入して当日持参していただきます。
※「対話の生成力について」対話の生成力や定義に関する設問（記入時間約1時間）

◆受講修了証
・講習の修了要件を満たした方はマイページよりダウンロードにて入手いただけます。（修了後３営業日以降）
・修了要件：すべて出席し、講師による理解度確認をもって判定（遅刻・早退不可）
・お申込み時に「国家資格キャリアコンサルタント登録番号」をご入力ください。
・ご入力いただいた番号で「受講修了証」を発行します。
・再発行には手数料（税込1,100円）が必要となります。

◆お申し込み時の注意事項
・更新までの5年間に同一の講座を重複して受講されても、更新講習としてカウントされません。
・最小開催人数に満たない場合は、閉講させていただく場合があります。
・カードソートの開発・作成を目的にした方のご参加はお断りさせて頂いています。

◆講座当日までのご案内
1) 参加用URL/教材/事前課題
講座の1週間ほど前に、メールにてお送りします。 
≪お願い≫
万一、弊社担当からのメールが届かない場合は、その旨ご連絡ください。
尚、迷惑メールフォルダやゴミ箱に自動的に振分けられている可能性がありますので、
一度、ご確認いただきますよう、お願いいたします。

2) キャリアトランプ®デジタル版（カードソート）の動作確認
講座の1週間ほど前に、動作確認用URLをメールでお送りします。
必ず事前に動作確認をお願いします。
（動作に異常がある場合は講座の２営業日前までにご連絡ください）
3）オンライン会議システム「Zoom」のダウンロード
当日は、オンライン会議システム「Zoom」を使って講座を進行します。
一部の機能が使えないことが想定されるため、Zoomアプリのダウンロードを推奨します。
▼Zoomダウンロード
https://zoom.us/jp-jp/meetings.html

◆講座当日のお願い
１）受講環境
受講中は、1人で集中できるよう、静かな環境でご受講下さい。
また、グループワークで個人情報を聞くことがあります。会話の内容が周囲の方に共有されないよう、
一人の環境で受講頂くか、イヤフォンをするなどのご協力をお願いします。
２）通信環境
出来るだけ、有線LANをご使用下さい。Wifiを使用する場合は、セキュリティの整ったWifiをご使用下さい。
公衆Wifiの使用は禁止です。
通信環境のトラブルに関しては、ご自身で加入されているプロバイダー等へ確認をお願いします。
３）守秘義務
講座中は、撮影・録音・録画・画像収録（スライド・パワーポイントの撮影も含む）は禁止です。
また、講座内で知り得た情報をSNSで共有したり、ご家族を含め外部へ持ち出すことは厳禁です。

◆講師

松村 亜木（まつむら あき）
キャリアトランプ®資格認定講師
ダイバーシティ・ナビゲーターインストラクター資格
国家資格 2級キャリコンサルティング技能士
米国CCE.Inc GCDF-Japan キャリアカウンセラー

住宅設備機器材メーカーのショールームにて、女性スタッフの採用・研修・キャリア支援、3～20名単位のチームマネジメントを経験した後、独立。現在は、キャリアコンサルタント・研修講師として活躍中。「現場で育てる・現場で引き出す」にこだわり、組織活性、働く大人の為のチームビルディング、メンター制度導入サポート・企業研修や各種講演、キャリアコンサルティングなどを行っている。